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ガクン Technology社、インテリジェント機器のイノベーションを支援する新たな企業文化を発表

2024-05-14 20:00

10年以上にわたる急速な発展を経て、厦門格昌科技有限公司は、当初の使い捨て衛生用品向けインテリジェント機器に特化していた事業から、化粧品、食品、新エネルギー、環境保護など、より幅広い産業分野へと事業を拡大しました。

会社のビジネスモデル、経営理念、戦略的方向性が進化し続ける中で、Gachnは正式に新しい企業文化システムを導入しました。

2024年5月11日、同社は従業員が新たなビジョン、ミッション、価値観、経営理念、および経営哲学を理解できるよう、全社的な研修を実施した。

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sanitary napkin packaging machine
diaper packaging machine
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長期的なイノベーションを支える企業文化

企業文化は、単なるスローガンの羅列以上のものだ。

技術主導型の企業にとって、それはチームが製品開発、エンジニアリング上の課題、品質管理、顧客ニーズ、そして長期的なイノベーションに取り組む方法に影響を与える。

Gachn社における新たな企業文化の導入は、同社が単一産業向けの自動化事業から、より広範なインテリジェント機器プラットフォームへと発展していく過程を反映している。

自動化技術の応用が拡大し続ける中、当社はインテリジェントパッケージングにおける技術基盤を維持しながら、複数の産業向けに機器ソリューションを開発しています。

人とテクノロジーをつなぐ

研修中、林副総経理は企業文化刷新の背景を紹介し、新システムの方向性について説明した。

研修では、会社の発展の歴史、市場需要の変化、経営陣の経験、そして会社の将来の発展戦略について取り上げた。

新しい企業文化は、以下の5つの主要分野から構成されています。

  • ビジョン

  • ミッション

  • 中核的価値観

  • 経営理念

  • 経営理念

体系的な研修を通して、従業員は会社の文化が何を表しているかだけでなく、それらの原則が日々の業務にどのように関連しているかを理解するよう促された。

エンジニアリング主導型のビジネスにとって、この連携は重要です。なぜなら、イノベーションは研究開発、機械工学、電気自動化、製造、品質管理、および技術サービスチーム間の協力に依存しているからです。

複数の産業にわたる技術開発

Gachnの製品開発は、従来の衛生用品のパッケージングの枠を超えて徐々に拡大してきた。

同社のインテリジェント機器技術は現在、使い捨て衛生用品、ティッシュ製品、化粧品、食品、新エネルギー、環境保護など、幅広い用途をカバーしている。

衛生用品分野において、同社の技術ポートフォリオには、以下の分野に関連するソリューションが含まれています。

生理用ナプキン包装機

生理用ナプキンの包装には、正確な製品配置、安定した積み重ね、正確な計数、そして一貫した密封が求められます。

現代生理用ナプキン包装機機械システム、サーボ制御、センサー、および自動化技術を組み合わせることで、包装の一貫性と生産効率を向上させます。

おむつ包装機

おむつの製造には、高速な製品取り扱いと包装工程が伴う。

Aおむつ包装機さまざまなおむつの仕様やパッケージ形式に対応しながら、製品の供給、積み重ね、計数、袋詰め、密封といった工程を安定的に維持する必要がある。

ウェットティッシュ包装機

ウェットティッシュは、製品の水分量、フィルム素材、密封状態、パッケージ形状などが包装性能に影響を与える可能性があるため、特殊な包装工程が必要となる。

Aウェットティッシュ包装機供給、包装、密封、および制御技術を統合し、自動生産をサポートします。

より高度な包装機器の開発

開発インテリジェント包装機器これは、同社の長期的な技術戦略と密接に関連している。

現代の包装システムは、もはや機械的な操作だけに限定されるものではありません。自動化、サーボ制御、マシンビジョン、データ収集、機器診断、デジタル管理といった技術がますます重要になっています。

Gachnは、これらの技術とその様々な生産環境における応用について、引き続き研究を進めている。

当社の開発方針は、機械工学とインテリジェント制御技術を融合させ、より柔軟で効率的な設備システムを構築することです。

これはまた、従来の衛生用品の包装にとどまらず、様々な業界におけるカスタマイズされた自動化の基盤を築くことにもなる。

企業理念を日々の行動に落とし込む

研修後、ガクンは現場での質疑応答と筆記試験による評価を実施した。

その目的は、従業員の新しい企業文化への理解度を単にテストすることではなく、すべてのチームメンバーに、会社の価値観を日々の業務にどのように反映させることができるかを考えてもらうことだった。

テクノロジー企業にとって、企業文化は最終的に具体的な成果を支えるものでなければならない。

より優れたエンジニアリング。
より信頼性の高い機器。
継続的なイノベーション。
より強力なチームワーク。
製品の品質向上。

これらの原則はあらゆる発展と密接に関係している自動包装機そして、インテリジェントオートメーションプロジェクト。

未来を見据えて

ガクン Technologyは、企業文化が組織内に深く根付くには時間が必要だと考えている。

同社がインテリジェント機器技術を化粧品、食品、新エネルギー、環境保護などの産業分野に拡大し続ける中で、明確な組織文化はイノベーションと持続可能な発展のためのより強固な基盤となり得る。

今後、Gachnはインテリジェント機器の開発、自動化技術、製品イノベーションに引き続き注力するとともに、複数の産業用途における能力を強化していく。

新しい企業文化の導入は、ガクンが特定の包装分野に特化した企業から、より幅広いインテリジェント機器企業へと発展していく過程における新たな一歩となる。

技術は産業を変革する。そして、人々が技術を前進させる。

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